Народные избранники побывали на площадках предприятия с ознакомительной экскурсией. Мероприятие состоялось в рамках народного проекта представительного органа власти, предполагающего встречи с рабочими коллективами.
История завода ведет отсчет с апреля 1963 года. Как было принято в то время, предприятие, резко взявшее большую высоту, не только производило авиационные и ракетные двигатели (единственный в Советском Союзе самолет вертикального взлета и посадки Як-38 оснащался двигателями, изготовленными в Тюмени), но и обеспечивало своих сотрудников необходимой инфраструктурой. Жилые дома, школы, детские сады, хоккейный, шахматный и яхтенный клубы, а также первая троллейбусная линия - завод дал тюменцам самое важное для жизни и отдыха. До начала девяностых учреждение работало на оборонную промышленность и имело закрытый статус, а в начале двухтысячных, поменяв имя, стало сотрудничать с крупнейшей нефтегазовой компанией и выполнять ее заказы. Теперь здесь занимаются капремонтом и техобслуживанием газотурбинных двигателей и газоперекачивающих агрегатов для головного предприятия. В настоящее время тут работают более 1,7 тысячи человек.
Генеральный директор завода Станислав Гуц поведал депутатам, что с 2022 года коллектив выполнял непростую задачу по разработке и выпуску уникального трехвального газотурбинного двигателя ТМ16, а старт сборке первого опытного образца два года назад лично дал побывавший в цехах министр промышленности и торговли Антон Алиханов.
"В настоящее время работы по производству двигателя завершены. Он отгружен на компрессорную станцию компании для прохождения ресурсных испытаний. После этого запустим серийное производство, что позволит проводить плановую замену парка используемых иностранных двигателей. ТМ16 обладает лучшей эффективностью и надежностью по сравнению с импортными аналогами. Конечно, все получилось благодаря специалистам завода, асам своего дела", - подчеркнул руководитель предприятия.
Депутатов Наталью Проскурякову и Александра Григорьева интересовала кадровая политика. Представители площадки рассказали о социальных гарантиях: это доплаты и стимулирующие выплаты, компенсации родителям с детьми, материальная помощь в жизненных ситуациях, компенсация расходов на посещение спортивно-оздоровительных учреждений и путевки в детские оздоровительные лагеря. Завод имеет свой профсоюз, который проводит корпоративные и спортивные мероприятия, знакомя людей друг с другом. Кроме того, предприятие заключило соглашения о сотрудничестве с региональным департаментом образования и науки и Тюменским индустриальным университетом. Есть примеры, когда студенты-практиканты успешно вливаются в дружную семью заводчан.
"Имея многолетнюю историю развития, пережив различные сложности, многие тюменские предприятия продолжают развиваться и вносить огромный вклад в развитие региона. Мы знакомимся с производством, узнаем о трудовых династиях, рассказываем об их успехах в СМИ. И делаем это, прежде всего, для повышения престижа рабочих профессий. Благодарю коллектив завода "Тюменские моторостроители" за полезный разговор и интересную экскурсию. Она в очередной раз подтвердила, что в Тюмени живут и работают замечательные люди, настоящие профессионалы! - выступила спикер гордумы Светлана Иванова.
Самые заметные сотрудники предприятия получили от председателя гордумы благодарственные письма на добрую память.
Кстати
На сегодняшний день в Книге почета города Тюмени - 19 предприятий. С предложением пополнить список прославленных предприятий, участвовавших в развитии областного центра, к депутатам Тюменской гордумы намедни обратились представители Совета трудовых коллективов. Идея инициаторов заключается в том, чтобы вписать в исторический документ местный моторный завод, чья история началась 63 года назад и продолжается до сих пор.