По словам Нилова, работодатель, в соответствии с Трудовым кодексом, обязан предоставить сотруднику комфортное рабочее место. В частности, это включает в себя поддержание оптимальной температуры в рабочих помещениях. Парламентарий напомнил, что работник, по согласованию с руководством, имеет право попросить удаленный режим работы в период жарких дней.
Нилов отметил, что если это условие закреплено в трудовом соглашении или коллективном договоре, то никаких правовых препятствий возникнуть не должно, так как это полностью соответствует Трудовому кодексу.
Узнать больше по теме
Государственная дума: как устроен главный законодательный орган России
Государственная дума — это сердце законотворчества в России. Именно здесь создаются федеральные законы, которые касаются жизни каждого гражданина: от образования и медицины до налогов и внешней политики. В статье разберем, как устроена Дума.
Читать дальше
