Больше всего трудоголиков в Москве — так считают 49% респондентов, участвовавших в опросе сервиса «Работа.ру». Исследование есть в распоряжении РБК Life. В нем участвовали более 3,5 тыс. пользователей сервиса старше 18 лет из всех регионов России. Время проведения опроса — ноябрь 2023 года.
Основными критериями выбора респонденты называли динамичный ритм жизни в Москве (74%), возможности для заработка (64%), много возможностей для карьерного роста (56%).
По мнению 20% опрошенных, много трудоголиков и в Санкт-Петербурге. Основные критерии для такой оценки — высокий темп жизни (69%), возможности для заработка (62%) и большое количество предприятий (60%).
На третьей строчке городов с большим количеством трудоголиков, по мнению респондентов, — Новосибирск (18%). Критерии: много предприятий (63%), есть возможности для заработка (57%), динамичный ритм жизни (51%).
На четвертой строчке — Челябинск (16%). Критериями для выбора стали количество предприятий (75%), характерная особенность населения (58%), возможности для заработка (46%).
Замыкает топ-5 городов с трудоголиками Тюмень (15%). Критерии выбора: много предприятий (63%), возможности для заработка (57%), характерная особенность населения (44%).
«Говоря о трудоголизме как о характерной особенности населения, респонденты чаще всего отмечали жителей Москвы (48%), Челябинска (30%), Екатеринбурга (25%), Новосибирска (24%) и Тюмени (22%)», — отмечается в исследовании.
Ранее executive-коуч из Нью-Йорка Сэм Самудж рассказала, почему от сотрудника, работающего из отпуска, больше вреда, чем пользы. Она призналась, что в начале карьеры продолжала трудиться в компании и во время официального отдыха. Так она надеялась получить повышение. Но эффект был иной. В компании решили, что у нее отсутствуют личные границы, она ставит работу над всем остальным и что у нее проблемы с тайм-менеджментом.
